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1． 理事會(huì )協(xié)議、取り決めと指示の伝達及び徹底的に実行狀況の監督
2． 理事會(huì )事務(wù)室のすべての業(yè)務(wù)
3． 社長(cháng)の日常事務(wù)の処理を協(xié)力すること。
4． 各部門(mén)、公司間業(yè)務(wù)の調和及び監督と検査
5． 職業(yè)範囲內公文書(shū)の制定、実行及びタイムリーに改正意見(jiàn)を出すこと。
6． 理事會(huì )等の會(huì )議の案配、準備と配置及び會(huì )議の時(shí)間、場(chǎng)所、人數と會(huì )議日程の確認と通知の出し。
7． 理事會(huì )等の會(huì )議記録。必要な場(chǎng)合は會(huì )議抜き書(shū)きを取って、各部門(mén)に出すこと
8． 理事會(huì )から提出した問(wèn)題の調査、協(xié)調と処理
9． 規定に基づいて、外來(lái)お客さんの受付すること
10．重要である公文書(shū)等の文案を審査すること
11．理事會(huì )事務(wù)室の各項費用に関する方案の審査
12．規定に基づいて、公務(wù)用車(chē)の管理し調整、外で車(chē)両の修理する場(chǎng)所の決め及びそれに関する資料。
13．その他部門(mén)業(yè)務(wù)の調和
14．マン・パワー管理に関するプランの審査及び報告表を出すこと
15．會(huì )社內防火、防犯及び後方勤務(wù)等のすべての仕事
職員人數：15名
お問(wèn)い合わせ：+86 538-6118152
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